Проблемы нехватки трудовых ресурсов на промышленных предприятиях РФ
Uloženo v:
| Název: | Проблемы нехватки трудовых ресурсов на промышленных предприятиях РФ |
|---|---|
| Autoři: | Abdenova, M., Kelchevskaya, N. |
| Informace o vydavateli: | Издательство Издательский Дом «Ажур», 2025. |
| Rok vydání: | 2025 |
| Témata: | ПРОМЫШЛЕННЫЕ ПРЕДПРИЯТИЯ, ДЕФИЦИТ КАДРОВ, ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ, INDUSTRIAL ENTERPRISES, LABOR RESOURCES, SHORTAGE OF PERSONNEL |
| Popis: | С каждым годом в России усугубляется ситуация, связанная с кадровым голодом. Предприятия вынуждены работать с повышенной загрузкой производственных мощностей, при этом не имея возможности увеличивать выпуск существующей продукции при наличии достаточного спроса. В то же время отсутствие высококвалифицированных кадров существенно осложняет процесс разработки и внедрения новых продуктов. Цель исследования – проанализировать ситуацию в промышленности, связанную с дефицитом трудовых ресурсов. Every year in Russia, the situation related to the personnel shortage is getting worse. Enterprises are forced to work with increased capacity utilization, while not being able to increase the output of existing products if there is sufficient demand. At the same time, the lack of highly qualified personnel significantly complicates the process of developing and implementing new products. The purpose of the study is to analyze the situation in industry. |
| Druh dokumentu: | Article |
| Popis souboru: | application/pdf |
| Jazyk: | Russian |
| Přístupová URL adresa: | http://elar.urfu.ru/handle/10995/143007 |
| Přístupové číslo: | edsair.od.......917..dcd1a41fe4e5aa0aea73b0cf8d9a0909 |
| Databáze: | OpenAIRE |
Nájsť tento článok vo Web of Science | Abstrakt: | С каждым годом в России усугубляется ситуация, связанная с кадровым голодом. Предприятия вынуждены работать с повышенной загрузкой производственных мощностей, при этом не имея возможности увеличивать выпуск существующей продукции при наличии достаточного спроса. В то же время отсутствие высококвалифицированных кадров существенно осложняет процесс разработки и внедрения новых продуктов. Цель исследования – проанализировать ситуацию в промышленности, связанную с дефицитом трудовых ресурсов.<br />Every year in Russia, the situation related to the personnel shortage is getting worse. Enterprises are forced to work with increased capacity utilization, while not being able to increase the output of existing products if there is sufficient demand. At the same time, the lack of highly qualified personnel significantly complicates the process of developing and implementing new products. The purpose of the study is to analyze the situation in industry. |
|---|