Корпоративная демографическая политика на малых предприятиях: точки роста

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Titel: Корпоративная демографическая политика на малых предприятиях: точки роста
Autoren: Noskova, K., Shubat, O.
Verlagsinformationen: Издательство Издательский Дом «Ажур», 2025.
Publikationsjahr: 2025
Schlagwörter: NON-MONETARY INSTRUMENTS FOR SUPPORTING FAMILIES, КОРПОРАТИВНАЯ ДЕМОГРАФИЧЕСКАЯ ПОЛИТИКА, ГЛУБИННОЕ ИНТЕРВЬЮ, НЕМОНЕТАРНЫЕ ИНСТРУМЕНТЫ ПОДДЕРЖКИ СЕМЕЙ, CORPORATE DEMOGRAPHIC POLICY, SMALL BUSINESS, МАЛЫЙ БИЗНЕС, IN-DEPTH INTERVIEW
Beschreibung: The article presents the results of a study of the possibilities and development directions of corporate demographic policy in small enterprises. Based on in-depth interview, the features of the assessment by small business representatives of the current and prospective demographic situation, personnel problems, the social component of labor, as well as the possibilities of implementing programs to support families with children and stimulate the birth rate were identified.
В статье представлены результаты исследования возможностей и направлений развития корпоративной демографической политики на малых предприятиях. На основе глубинного интервью были выявлены особенности оценки представителями малого бизнеса текущей и перспективной демографической ситуации, кадровых проблем, социальной составляющей труда, а также возможностей внедрения программ поддержки семей с детьми и стимулирования рождаемости.
Исследование выполнено за счет гранта Российского научного фонда № 24-18-00854, https://rscf.ru/project/24-18-00854/.
Publikationsart: Article
Dateibeschreibung: application/pdf
Sprache: Russian
Zugangs-URL: http://elar.urfu.ru/handle/10995/143002
Dokumentencode: edsair.od.......917..4df3e4114a45d75c655cf75de84593cd
Datenbank: OpenAIRE
Beschreibung
Abstract:The article presents the results of a study of the possibilities and development directions of corporate demographic policy in small enterprises. Based on in-depth interview, the features of the assessment by small business representatives of the current and prospective demographic situation, personnel problems, the social component of labor, as well as the possibilities of implementing programs to support families with children and stimulate the birth rate were identified.<br />В статье представлены результаты исследования возможностей и направлений развития корпоративной демографической политики на малых предприятиях. На основе глубинного интервью были выявлены особенности оценки представителями малого бизнеса текущей и перспективной демографической ситуации, кадровых проблем, социальной составляющей труда, а также возможностей внедрения программ поддержки семей с детьми и стимулирования рождаемости.<br />Исследование выполнено за счет гранта Российского научного фонда № 24-18-00854, https://rscf.ru/project/24-18-00854/.