Zobraziť v EDS

THE IMPACT OF DIGITAL TRANSFORMATION ON THE MANIFESTATION OF STRESS RESISTANCE AND SELF-EFFICACY OF YOUNG PROFESSIONALS

Uložené v:
Podrobná bibliografia
Názov: THE IMPACT OF DIGITAL TRANSFORMATION ON THE MANIFESTATION OF STRESS RESISTANCE AND SELF-EFFICACY OF YOUNG PROFESSIONALS
Zdroj: Экономика и предпринимательство. :1444-1447
Informácie o vydavateľovi: INTERECONOM Publishing, 2023.
Rok vydania: 2023
Predmety: digital skills, 4. Education, цифровая трансформация, digital transformation, самоэффективность, цифровизация, стрессоустойчивость, digitalization, self-efficacy, цифровые навыки, stress resistance
Popis: В современном активно развивающемся обществе, когда приоритетными являются не процесс и методы выполнения работы, а непосредственно конечный результат, наблюдается ускорение ритма жизни, тенденция к сверхконтролю жизненных событий и ситуаций, а также цифровизация и изменение привычного уклада работы. Данные обстоятельства обуславливают искажение правильности оценки результатов своей профессиональной деятельности и собственных возможностей. Следовательно, стрессоустойчивость является важным профессиональным качеством сотрудника высшего учебного заведения, а высокий уровень субъективного ощущения личностной эффективности способствует быстрой когнитивной оценке ситуации, что обуславливает в большей степени выбор проблемно-ориентированных способов совладающего поведения [1]. In today's actively developing society, when the priority is not the process and methods of doing work, but the end result itself, there is an acceleration of the rhythm of life, a tendency to over-control of life events and situations, as well as digitalization and a change in the usual way of work. These circumstances cause distortion of the correctness of the assessment of the results of their professional activities and their own capabilities. Consequently, stress tolerance is an important professional quality of an employee of a higher educational institution, and a high level of subjective feeling of personal effectiveness contributes to a rapid cognitive assessment of the situation, which determines to a greater extent the choice of problem-oriented ways of coping behavior [1].
Druh dokumentu: Article
Jazyk: Russian
ISSN: 1999-2300
DOI: 10.34925/eip.2023.151.2.292
Prístupové číslo: edsair.doi...........82e15e7f68a725172b5894d3eef14f59
Databáza: OpenAIRE
Popis
Abstrakt:В современном активно развивающемся обществе, когда приоритетными являются не процесс и методы выполнения работы, а непосредственно конечный результат, наблюдается ускорение ритма жизни, тенденция к сверхконтролю жизненных событий и ситуаций, а также цифровизация и изменение привычного уклада работы. Данные обстоятельства обуславливают искажение правильности оценки результатов своей профессиональной деятельности и собственных возможностей. Следовательно, стрессоустойчивость является важным профессиональным качеством сотрудника высшего учебного заведения, а высокий уровень субъективного ощущения личностной эффективности способствует быстрой когнитивной оценке ситуации, что обуславливает в большей степени выбор проблемно-ориентированных способов совладающего поведения [1]. In today's actively developing society, when the priority is not the process and methods of doing work, but the end result itself, there is an acceleration of the rhythm of life, a tendency to over-control of life events and situations, as well as digitalization and a change in the usual way of work. These circumstances cause distortion of the correctness of the assessment of the results of their professional activities and their own capabilities. Consequently, stress tolerance is an important professional quality of an employee of a higher educational institution, and a high level of subjective feeling of personal effectiveness contributes to a rapid cognitive assessment of the situation, which determines to a greater extent the choice of problem-oriented ways of coping behavior [1].
ISSN:19992300
DOI:10.34925/eip.2023.151.2.292