Work motivation, job satisfaction, work-family balance, and job commitment of library personnel in Universities in North-Central Nigeria
Increasingly, organizations are facing turbulent and competitive times. Hence, the need for universities to capitalize on the robustness and diversity of their employees to maximize their success by attracting and developing an engaged, healthy, and high-performing workforce through the provision of...
Uloženo v:
| Vydáno v: | The Journal of academic librarianship Ročník 49; číslo 4; s. 102741 |
|---|---|
| Hlavní autoři: | , |
| Médium: | Journal Article |
| Jazyk: | angličtina |
| Vydáno: |
Elsevier Inc
01.07.2023
|
| Témata: | |
| ISSN: | 0099-1333 |
| On-line přístup: | Získat plný text |
| Tagy: |
Přidat tag
Žádné tagy, Buďte první, kdo vytvoří štítek k tomuto záznamu!
|
Buďte první, kdo okomentuje tento záznam!