Das Streben nach Sicherheit in Organisationen
Gefährdungs- oder Bedrohungslagen wird in Organisationen gemeinhin mit reflexartigen Rufen nach mehr Sicherheit begegnet. Jedoch führen diese Reflexe zu einer konservierenden und mitunter unerträglichen Lebens- und Arbeitswelt. Stattdessen schlagen wir vor, Bedrohungs- und Gefährdungslagen mit Refle...
Uloženo v:
| Vydáno v: | Zeitschrift Führung + Organisation Ročník 92; číslo 5; s. 273 - 275 |
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| Hlavní autoři: | , |
| Médium: | Journal Article |
| Jazyk: | angličtina němčina |
| Vydáno: |
02.10.2023
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| ISSN: | 0722-7485 |
| On-line přístup: | Získat plný text |
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| Shrnutí: | Gefährdungs- oder Bedrohungslagen wird in Organisationen gemeinhin mit reflexartigen Rufen nach mehr Sicherheit begegnet. Jedoch führen diese Reflexe zu einer konservierenden und mitunter unerträglichen Lebens- und Arbeitswelt. Stattdessen schlagen wir vor, Bedrohungs- und Gefährdungslagen mit Reflexion zu begegnen, um die eigene Zukunftsfähigkeit zu bewahren. |
|---|---|
| ISSN: | 0722-7485 |
| DOI: | 10.34156/0722-7485-2023-5-273 |