Measures of job satisfaction. What makes a good job? Evidence from OECD countries /

Uloženo v:
Podrobná bibliografie
Hlavní autor: Clark, Andrew E.
Médium: Kniha
Jazyk:angličtina
Vydáno: Paris : OECD, 1998
Vydání:[1st ed.]
Edice:Labour market and social policy occasional papers No. 34
Témata:
medziľudské vzťahy
ISSN:1022-2227
On-line přístup: Získat plný text
Tagy: Přidat tag
Žádné tagy, Buďte první, kdo vytvoří štítek k tomuto záznamu!

MARC

LEADER 00000nam a2200000 4500
003 SK-BrCVT
005 20220617194737.0
008 981202s1998 fr e ||||||eng d
022 |a 1022-2227 
035 |a CVTIDW0947120 
040 |b slo  |a CVTI SR 
041 0 |a eng 
044 |a fr 
080 |a 331  |2 UDC-MRF 
100 1 |a Clark, Andrew E. 
242 1 0 |a Miera spokojnosti so zamestnaním. Čo robí prácu dobrou? Poznatky z krajín OECD 
245 1 0 |a Measures of job satisfaction. What makes a good job? Evidence from OECD countries /  |c Andrew E. Clark 
250 |a [1st ed.] 
260 |a Paris :  |b OECD,  |c 1998 
300 |a 42 s. :  |b lit., tab. ; 
490 0 |a Labour market and social policy occasional papers  |v No. 34 
653 1 |a medziľudské vzťahy 
692 |a MU OR JM MM 
760 1 |t Labour market and social policy occasional papers  |g No. 34 
910 |b A566145 
974 |f Knihy 
992 |a APH 
999 |c 102661  |d 102661 

Podobné jednotky