Bibliographic Details
| Title: |
INCREASING THE COMPETITIVE ADVANTAGE OF THE ENTERPRISE DUE TO THE OPTIMAL ALLOCATION OF HUMAN RESOURCES |
| Source: |
Экономика и предпринимательство. :814-817 |
| Publisher Information: |
INTERECONOM Publishing, 2023. |
| Publication Year: |
2023 |
| Subject Terms: |
human resources, competitiveness, corporate advantages, 9. Industry and infrastructure, 8. Economic growth, конкурентоспособность, корпоративные преимущества, конкурентное преимущество предприятия, optimal allocation of human resources, competitive advantage of the enterprise, оптимальное распределение человеческих ресурсов, кадровый персонал |
| Description: |
С появлением экономики знаний оптимальное распределение человеческих ресурсов оказывает большее влияние на конкурентное преимущество предприятий, что является управленческой проблемой, с которой сталкивается каждое предприятие. В данной статье описывается взаимосвязь между конкурентоспособностью предприятий и основными элементами распределения человеческих ресурсов, а также строится модель оптимального распределения человеческих ресурсов для создания лучшего конкурентного преимущества для предприятия. With the advent of the knowledge economy, the optimal allocation of human resources has a great impact on the competitive advantage of enterprises, which is a management problem that every enterprise faces. This article describes the relationship between the competitiveness of enterprises and the main elements of the distribution of human resources, and also builds a model of optimal allocation of human resources to create a better competitive advantage for the enterprise. |
| Document Type: |
Article |
| Language: |
Russian |
| ISSN: |
1999-2300 |
| DOI: |
10.34925/eip.2023.153.4.154 |
| Accession Number: |
edsair.doi...........add963247d93a2ea9f0e41f748f13cd5 |
| Database: |
OpenAIRE |
Nájsť tento článok vo Web of Science