(2025). ТРАНСФОРМАЦИЯ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ СТРУКТУР УПРАВЛЕНИЯ ИТ-КОМПАНИЯМИ: ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЕ АГЕНТЫ КАК АЛЬТЕРНАТИВА РУКОВОДИТЕЛЯМ СРЕДНЕГО ЗВЕНА. https://doi.org/10.24412/2411-0450-2025-5-322-327
Citace podle Chicago (17th ed.)ТРАНСФОРМАЦИЯ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ СТРУКТУР УПРАВЛЕНИЯ ИТ-КОМПАНИЯМИ: ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЕ АГЕНТЫ КАК АЛЬТЕРНАТИВА РУКОВОДИТЕЛЯМ СРЕДНЕГО ЗВЕНА. 2025. https://doi.org/10.24412/2411-0450-2025-5-322-327.
Citace podle MLA (9th ed.)ТРАНСФОРМАЦИЯ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ СТРУКТУР УПРАВЛЕНИЯ ИТ-КОМПАНИЯМИ: ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЕ АГЕНТЫ КАК АЛЬТЕРНАТИВА РУКОВОДИТЕЛЯМ СРЕДНЕГО ЗВЕНА. 2025. https://doi.org/10.24412/2411-0450-2025-5-322-327.
Upozornění: Tyto citace jsou generovány automaticky. Nemusí být zcela správně podle citačních pravidel..