Výsledky vyhľadávania - "управление человеческим капиталом"

Zdroj: Modern trends in management, economics and business: from theory to practice; 273-276 ; Современные тренды управления, экономики и предпринимательства: от теории к практике; 273-276

Predmety: человеческий капитал, человеческие ресурсы, управление человеческим капиталом, факторы развития человеческого капитала, управление человеческим капиталом на уровне региона

Popis súboru: text/html

Relation: info:eu-repo/semantics/altIdentifier/isbn/978-5-907830-90-5; https://phsreda.com/e-articles/10654/Action10654-114763.pdf; Агафонова М.С. Формы институциального обеспечения кадров в национальной системе инноваций / М.С. Агафонова, И.М. Куликова // Концепт. – 2016. – Т. 2. – С. 331–335 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://e-koncept.ru/2016/46081.htm (дата обращения: 20.11.2024).; Индекс человеческого развития. Большая российская энциклопедия [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://bigenc.ru/c/indeks-chelovecheskogo-razvitiia-4c5d82 (дата обращения: 20.11.2024).; Пшеничникова В.Д. Человеческий капитал и его значение для региональной экономики / В.Д. Пшеничникова // Молодой ученый. – 2022. – №23 (418). – С. 571–573 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://moluch.ru/archive/418/92857/ (дата обращения: 20.11.2024). EDN EDZVAT; Разнодежина Э.Н. Человеческие ресурсы: их роль и значение / Э.Н. Разнодежина // Управление экономическими системами. – 2011. – №1 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://uecs.mcnip.ru (дата обращения: 20.11.2024).; Человеческий капитал и его роль в современной экономике // Образовательный портал «Справочник» [Электронный ресурс]. – Режим доступа:https://spravochnick.ru/ekonomika/chelovecheskiy_kapital_i_ego_rol_v_sovremennoy_ekonomike/ (дата обращения: 20.11.2024).; https://phsreda.com/article/114763/discussion_platform

Dostupnosť: https://phsreda.com/article/114763/discussion_platform
https://phsreda.com/files/Books/10654/Cover-10654.jpg?req=114763

View record from BASE

Nájsť tento článok vo Web of Science

6

MATHEMATICAL MODELLING OF FLEXIBLE PLANNING FOR THE CONSTRUCTION OF COMPLEX ENGINEERING FACILITIES BASED ON THE MATRIX METHOD

Zdroj: Вестник МГПУ. Серия Экономика.

Predmety: гибкое планирование, матричный метод (DSM), управление человеческим капиталом, agile, планирование ресурсов, гибридное планирование, управление проектами

Nájsť tento článok vo Web of Science

7

Application of Econometric Methods for Human Capital Management ; Էկոնոմետրիկ մեթոդների կիրառումը մարդկային կապիտալի զարգացման համար ; Применение эконометрических методов для управления человеческим капиталом

Autori: Dmitriev, Nikolay Arion, Felix Khachatryan, Karlen a ďalší

Zdroj: Bulletin of Yerevan University G: Economics; Vol. 14 No. 3 (42) (2023); 16-33 ; Բանբեր Երևանի համալսարանի. Տնտեսագիտություն; Vol. 14 No. 3 (42) (2023); 16-33 ; Вестник Ереванского Университета: Экономика; Том 14 № 3 (42) (2023); 16-33 ; 2738-2648 ; 2579-2946 ; 10.46991/BYSU:G/2023.14.3

Predmety: Econometric Methods, Human Capital Management, Principal Component Analysis (PCA), K-means method, Clustering Analysis, Linear Discriminant Analysis (LDA), Econometric Optimization, эконометрические методы, управление человеческим капиталом, анализ главных компонентов (PCA), метод K-means, кластерный анализ, линейный дискриминантный анализ (LDA), эконометрическая оптимизация, язык программирования Python, էկոնոմետրիկ մեթոդներ, մարդկային կապիտալի կառավարում, գլխավոր բաղադրիչների մեթոդ (PCA), K-means մեթոդ, կլաստերային վերլուծություն, գծային դիսկրիմինանտային վերլուծություն (LDA), էկոնոմետրիկ օպտիմալացում, Python ծրագրավորման լեզու

Popis súboru: application/pdf

Relation: https://journals.ysu.am/index.php/bulletin-ysu-economics/article/view/vol14_no3_2023_pp016-033/vol14_no3_2023_pp016-033_pdf

Dostupnosť: https://journals.ysu.am/index.php/bulletin-ysu-economics/article/view/vol14_no3_2023_pp016-033
https://doi.org/10.46991/BYSU:G/2023.14.3.016

View record from BASE

Nájsť tento článok vo Web of Science

8

Methodological aspects of human capital management

Zdroj: Экономика и предпринимательство. :278-283

Predmety: инвестиции в человека, управление человеческим капиталом, 8. Economic growth, человеческий капитал, функционирование человеческого капитала

Nájsť tento článok vo Web of Science

9

Оценка карьерного потенциала работников в системе управления человеческим капиталом предприятия

Autori: Flek, Mikhail Ugnich, Ekaterina

Predmety: human capital management, career potential, career potential assessment, управление человеческим капиталом, предприятие, enterprise, human capital, человеческий капитал, карьерный потенциал, оценка карьерного потенциала

Nájsť tento článok vo Web of Science

10

Цифровые технологии в развитии человеческого капитала организации

Predmety: цифровизация деятельности, информационные технологии, цифровые технологии, управление человеческим капиталом, человеческий капитал, непрерывное профессиональное обучение, цифровой компетентностный профиль

Popis súboru: application/pdf

Prístupová URL adresa: https://rep.bsatu.by/handle/doc/20147

View record at OpenAIRE

Nájsť tento článok vo Web of Science

11

Управление развитием аграрного человеческого капитала в контексте современных трансформаций общества

Predmety: управление человеческим капиталом, agrarian sphere, развитие человеческого капитала, аграрная сфера, human capital, человеческий капитал, development, management

Popis súboru: application/pdf

Prístupová URL adresa: https://rep.bsatu.by/handle/doc/19437

View record at OpenAIRE

Nájsť tento článok vo Web of Science

12

Управление человеческим капиталом в агропромышленном комплексе

Predmety: управление человеческим капиталом, агропромышленный комплекс, бенчмаркинг, человеческий капитал, менеджмент человеческого капитала

Popis súboru: application/pdf

Prístupová URL adresa: https://rep.bsatu.by/handle/doc/13117

View record at OpenAIRE

Nájsť tento článok vo Web of Science

13

Теоретические основы управления человеческим капиталом в условиях инновационных преобразований агропромышленного комплекса

Predmety: управление человеческим капиталом, агропромышленный комплекс, производственные отношения, человеческий капитал, социальные отношения

Popis súboru: application/pdf

Prístupová URL adresa: https://rep.bsatu.by/handle/doc/13118

View record at OpenAIRE

Nájsť tento článok vo Web of Science

14

Problems of managing the university human capital at the educational environment digitalization context ; Проблемы управления человеческим капиталом вуза в условиях цифровизации образовательной среды

Autori: A. Gaag V. O. Butova V. N. Ryabova N. a ďalší

Zdroj: Professional education in the modern world; Том 11, № 4 (2021); 47-53 ; Профессиональное образование в современном мире; Том 11, № 4 (2021); 47-53 ; 2224-1841

Predmety: motivation, educational environment, university management system, human capital management, digitalization, human capital, electronic information and educational environment, e-learning, мотивация, образовательная среда, система управления вуза, управление человеческим капиталом, цифровизация, человеческий капитал, электронная информационно-образовательная среда, электронное обучение

Popis súboru: application/pdf

Relation: https://profed.nsau.edu.ru/jour/article/view/902/807; Борщева Н.Л. Развитие методологии управления человеческим капиталом в инновационной экономике: автореф. дис. … д-ра экон. наук: 08.00.05. Москва, 2016. 61 с.; Гильдингерш М.Г., Алексеева И.А. Формы и методы управления человеческим капиталом вузов в условиях их инновационного развития // Экономика труда. 2016. Т. 3, №3. С. 211–228.; Федеральная служба государственной статистики. URL: http://rosstat.gov.ru (дата обращения: 19.09.2021).; Козлова Н.Ш. Цифровые технологии в образовании // Вестник Майкопского государственного технологического университета. 2019. №1. С. 90.; Муханов Е.Л. Об опыте функционирования внутриуниверситетского НИИ // Высшее образование в России. 2015. №8/9. С. 116–121.; Васильева Е.Ю. Образовательная среда вуза как объект управления и оценки // Университетское управление: практика и анализ. 2011. №4. С. 76–82.; Рябова Н.Н. Навык дистанционного образования в аграрном вузе: результаты социологического опроса // Вестник экономики, права и социологии. 2021. №3. С. 121–124.; Ковельский В. В. Совершенствование методологии управления человеческим капиталом в интересах инновационного развития высшего учебного заведения: дис. … д-ра экон. наук: 08.00.05. Самара, 2020. 327 с.; Лебедкова Н.В., Шушакова А.Н. Формирование ключевых компетенций у студентов через применение ИКТ // Молодой ученый. 2012. №4. С. 425–427.; Некрасов С.И. Аграрное образование: социально-экономические предпосылки модернизации и факторы риска // Профессиональное образование и рынок труда. 2013. Спец. вып. С. 4–7.; Стратегия развития образования до 2030 года // НИИ инновационных стратегий развития общего образования. URL:http://nii.smdp.ru/strategiya/#1 (дата обращения: 02.10.2021).; Стратегии развития российских вузов: ответы на новые вызовы / под науч. ред. Н. Л. Титовой. Москва: МАКС Пресс, 2008. 668 с.; Федеральный закон «Об информации, информационных технологиях и о защите информации» от 27.07.2006 № 149-ФЗ (последняя редакция) // КонсультантПлюс. URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_61798/ (дата обращения: 26.02.2021).; Приказ Минобрнауки России «Об утверждении Порядка применения организациями, осуществляющими образовательную деятельность, электронного обучения, дистанционных образовательных технологий при реализации образовательных программ» от 23.08.2017 № 816 // КонсультантПлюс. URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_278297/ (дата обращения: 26.02.2021).; Гааг А.В., Меденцев А.А. О создании профориентационной мини-экосистемы «ТСХИ – общеобразовательные школы – учреждения СПО аграрного профиля» через интеграцию образовательных офлайн и онлайн платформ // Профессиональное образование в современном мире. 2020. Т. 10. №1. С. 3575–3582.; https://profed.nsau.edu.ru/jour/article/view/902

Dostupnosť: https://profed.nsau.edu.ru/jour/article/view/902
https://doi.org/10.20913/2618-7515-2021-4-6

View record from BASE

Nájsť tento článok vo Web of Science

15

Бережливый вуз как регулятор укрепления человеческого капитала

Autori: Целютина, Т. В.

Predmety: педагогика, высшее образование, вузы, бережливое производство, бережливые технологии, управление человеческим капиталом

Relation: http://dspace.bsu.edu.ru/handle/123456789/63605

Dostupnosť: http://dspace.bsu.edu.ru/handle/123456789/63605

View record from BASE

Nájsť tento článok vo Web of Science

16

СИСТЕМА КЛЮЧЕВЫХ КРИТЕРИЕВ И ИНДИКАТОРОВ ДЛЯ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ФОРМИРОВАНИЕМ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА В ЦЕЛЯХ ИННОВАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ ОТРАСЛЕВОЙ ЭКОНОМИКИ

Zdroj: Бизнес. Образование. Право.

Predmety: innovation development, отраслевая экономика, индикаторы оценки, инновационное развитие, 12. Responsible consumption, human capital management, university, human capital, evaluation indicators, key criteria, 9. Industry and infrastructure, управление человеческим капиталом, 4. Education, sectoral economy, innovation activity, 1. No poverty, инновации, ключевые критерии, человеческий капитал, инновационная активность, вуз, innovation, высшее образование, human capital assessment, higher education, 8. Economic growth, оценка человеческого капитала

Nájsť tento článok vo Web of Science

17

Эволюция теории и практики управления человеческим капиталом в аграрной сфере

Predmety: human capital management, управление человеческим капиталом, agribusiness talent pool, аграрная сфера, evolution, human capital, человеческий капитал, кадровый потенциал АПК, социально-экономические отношения, agricultural sector, socio-economic relationship, эволюция

Popis súboru: application/pdf

Prístupová URL adresa: https://rep.bsatu.by/handle/doc/15323

View record at OpenAIRE

Nájsť tento článok vo Web of Science

18

Условия инновационного развития организации как социально-экономической системы в обеспечении управления человеческим капиталом ; Conditions for innovative development of the organization as socio-economic system in ensuring human capital management

Autori: Smolkin V.P. Svetunkov M.G.

Zdroj: Вестник Самарского университета. Экономика и управление; Vol 12, No 4 (2021); 136-144 ; Vestnik of Samara University. Economics and Management; Vol 12, No 4 (2021); 136-144 ; 2782-3008 ; 2542-0461

Predmety: инновации, организация, экономическая система, социально-экономическая система, человеческие ресурсы, управление человеческим капиталом, цифровизация, innovation, organization, economic system, socio-economic system, human resources, human capital management, digitalization