Výsledky vyhľadávania - "отношения трудовые"

Диалоги о корпоративном образовании

Prispievatelia: Игошев , Б. М.

Predmety: НЕПРЕРЫВНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ, НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКИЕ ПОСОБИЯ, КАДРЫ, ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВО, БИЗНЕС-ОБРАЗОВАНИЕ, ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ, КОРПОРАТИВНЫЕ ОТНОШЕНИЯ, ЛИДЕРСТВО, ОТНОШЕНИЯ ТРУДОВЫЕ, КОРПОРАТИВНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ, УСПЕШНОСТЬ, КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА, ОБРАЗОВАННОСТЬ, ПЕРСОНАЛ, КОРПОРАЦИИ

Prístupová URL adresa: https://elar.uspu.ru/handle/ru-uspu/48049

ЗАБАСТОВКИ В КАЗАХСТАНЕ: ПРИЧИНЫ, ДИНКАМИКА И ПОСЛЕДСТВИЯ

Predmety: трудовые конфликты, забастовки, трудовые отношения, трудовые споры, оплата труда, условия труда

ЗАБАСТОВКИ В КАЗАХСТАНЕ: ПРИЧИНЫ, ДИНКАМИКА И ПОСЛЕДСТВИЯ

Predmety: трудовые конфликты, забастовки, трудовые отношения, трудовые споры, оплата труда, условия труда

Диалоги о корпоративном образовании

Autori: Галагузова, М. А. Галагузов, А. Н. Игошев , Б. М.

Prispievatelia: Галагузова, М. А. Галагузов, А. Н. Игошев , Б. М.

Predmety: КОРПОРАТИВНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ, КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА, ОТНОШЕНИЯ ТРУДОВЫЕ, КОРПОРАТИВНЫЕ ОТНОШЕНИЯ, КОРПОРАЦИИ, БИЗНЕС-ОБРАЗОВАНИЕ, ОБРАЗОВАННОСТЬ, НЕПРЕРЫВНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ, УСПЕШНОСТЬ, ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВО, ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ, ПЕРСОНАЛ, КАДРЫ, ЛИДЕРСТВО, НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКИЕ ПОСОБИЯ

Geografické téma: USPU

Dostupnosť: https://elar.uspu.ru/handle/ru-uspu/48049

Эффективность процедуры медиации в трудовых отношениях

Autori: РАШИДОВА АСЕЛЬ ИБРАГИМОВНА ДАРЧИНЯН ЗАРМАИЛ МЕРУЖАНОВИЧ

Predmety: ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ,ТРУДОВЫЕ СПОРЫ,РАБОТНИК,РАБОТОДАТЕЛЬ,ПРОЦЕДУРА МЕДИАЦИИ,МЕДИАТОР,МЕДИАТИВНОЕ СОГЛАШЕНИЕ,ВНЕСУДЕБНЫЙ ПОРЯДОК РАССМОТРЕНИЯ ТРУДОВЫХ СПОРОВ,ПРИМИРИТЕЛЬНЫЕ ПРОЦЕДУРЫ,EMPLOYMENT RELATIONS,EMPLOYMENT DISPUTES,EMPLOYEE,EMPLOYER,MEDIATION,MEDIATOR,MEDIATION AGREEMENT,EXTRAJUDICIAL PROCEDURE OF SETTLING EMPLOYMENT DISPUTES,CONCILIATION PROCEEDINGS

Popis súboru: text/html

Dostupnosť: http://cyberleninka.ru/article/n/effektivnost-protsedury-mediatsii-v-trudovyh-otnosheniyah
http://cyberleninka.ru/article_covers/16950094.png

НИЧТО ЧЕЛОВЕЧЕСКОЕ

Autori: ТЫНЯНОВА ОЛЬГА НИКОЛАЕВНА

Predmety: АНТРОПОЦЕНТРИЗМ,ПЕРСОНАЛИЗМ,СОЦИАЛЬНЫЕ ОТНОШЕНИЯ,ОТНОШЕНИЯ БЫТИЯ,ОТНОШЕНИЯ ОБЛАДАНИЯ,ЦЕНТРАЛЬНО-ПЕРИФЕРИЧЕСКИЕ ОТНОШЕНИЯ,ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ,ОТНОШЕНИЯ КОМПЕТЕНТНОСТИ,НИЧТО,ANTHROPOCENTRISM,PERSONALISM,SOCIAL RELATIONS,RELATIONS OF BEING,RELATIONS OF HAVING,CENTRAL-PERIPHERAL RELATIONS,LABOR RELATIONS,RELATIONS OF COMPETENCE,POWER,ORDERING AND DISORDERING,DEFINITENESS AND TRANSFINITENESS,RELATION OF INCLUSION,NOTHINGNESS,ОТНОШЕНИЯ УПОРЯДОЧЕННОСТИ-НЕУПОРЯДОЧЕННОСТИ,ОТНОШЕНИЯ ВЛАСТИ,ОТНОШЕНИЯ ПРИНАДЛЕЖНОСТИ И ВКЛЮЧЕННОСТИ,ОТНОШЕНИЯ ДЕФИНИТНОСТИ-ТРАНСФИНИТНОСТИ

Popis súboru: text/html

Dostupnosť: http://cyberleninka.ru/article/n/nichto-chelovecheskoe
http://cyberleninka.ru/article_covers/16935815.png

Формирование инновационно-восприимчивой среды предприятия на основе комплексного подхода к совершенствованию системы управления персоналом ; Formation of innovative susceptibility enterprise environment based on an integrated approach to improving human resource management system

Autori: Дюжев, Виктор Геннадиевич Сусликов, Станислав Вячеславович

Predmety: потенциал инновационный, управление кадрами, условия труда, отношения трудовые, планирование, прогнозирование, маркетинг, развитие кадров, стимулирование труда, консультации юридические, инфраструктура социальная, организационные структуры управления, сознание инновационное, поле инновационное, enterprise, management, personel

Popis súboru: application/pdf

Relation: Дюжев В. Г. Формирование инновационно-восприимчивой среды предприятия на основе комплексного подхода к совершенствованию системы управления персоналом / В. Г. Дюжев, С. В. Сусликов // Економічний вісник Донбасу = Economic Herald of the Donbas. – 2015. – № 2 (40). – С. 120-125.; http://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/36944; orcid.org/0000-0002-9929-2431; orcid.org/0000-0001-5779-7610

Dostupnosť: http://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/36944

ТРУД И ЗАНЯТОСТЬ В МАЛОМ ГОРОДЕ: СОЦИАЛЬНЫЕ ПРАКТИКИ И ДЕТЕРМИНАНТЫ (НА МАТЕРИАЛАХ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ)

Autori: Кодина, И.

Predmety: МАЛЫЙ ГОРОД,ТРУД,ЗАНЯТОСТЬ,ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ,ТРУДОВЫЕ ПРАКТИКИ,ДЕТЕРМИНАНТЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ТРУДОВОЙ СФЕРЫ

Popis súboru: text/html

Dostupnosť: http://cyberleninka.ru/article/n/trud-i-zanyatost-v-malom-gorode-sotsialnye-praktiki-i-determinanty-na-materialah-ivanovskoy-oblasti
http://cyberleninka.ru/article_covers/15631554.png

Ничто человеческое

Zdroj: Пространство и Время.

Predmety: АНТРОПОЦЕНТРИЗМ,ПЕРСОНАЛИЗМ,СОЦИАЛЬНЫЕ ОТНОШЕНИЯ,ОТНОШЕНИЯ БЫТИЯ,ОТНОШЕНИЯ ОБЛАДАНИЯ,ЦЕНТРАЛЬНО-ПЕРИФЕРИЧЕСКИЕ ОТНОШЕНИЯ,ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ,ОТНОШЕНИЯ КОМПЕТЕНТНОСТИ,НИЧТО,ANTHROPOCENTRISM,PERSONALISM,SOCIAL RELATIONS,RELATIONS OF BEING,RELATIONS OF HAVING,CENTRAL-PERIPHERAL RELATIONS,LABOR RELATIONS,RELATIONS OF COMPETENCE,POWER,ORDERING AND DISORDERING,DEFINITENESS AND TRANSFINITENESS,RELATION OF INCLUSION,NOTHINGNESS,ОТНОШЕНИЯ УПОРЯДОЧЕННОСТИ-НЕУПОРЯДОЧЕННОСТИ,ОТНОШЕНИЯ ВЛАСТИ,ОТНОШЕНИЯ ПРИНАДЛЕЖНОСТИ И ВКЛЮЧЕННОСТИ,ОТНОШЕНИЯ ДЕФИНИТНОСТИ-ТРАНСФИНИТНОСТИ

Popis súboru: text/html

Prístupová URL adresa: http://cyberleninka.ru/article/n/nichto-chelovecheskoe
http://cyberleninka.ru/article_covers/16935815.png

Эффективность процедуры медиации в трудовых отношениях

Zdroj: Актуальные проблемы российского права.

Predmety: 16. Peace & justice, ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ,ТРУДОВЫЕ СПОРЫ,РАБОТНИК,РАБОТОДАТЕЛЬ,ПРОЦЕДУРА МЕДИАЦИИ,МЕДИАТОР,МЕДИАТИВНОЕ СОГЛАШЕНИЕ,ВНЕСУДЕБНЫЙ ПОРЯДОК РАССМОТРЕНИЯ ТРУДОВЫХ СПОРОВ,ПРИМИРИТЕЛЬНЫЕ ПРОЦЕДУРЫ,EMPLOYMENT RELATIONS,EMPLOYMENT DISPUTES,EMPLOYEE,EMPLOYER,MEDIATION,MEDIATOR,MEDIATION AGREEMENT,EXTRAJUDICIAL PROCEDURE OF SETTLING EMPLOYMENT DISPUTES,CONCILIATION PROCEEDINGS

Popis súboru: text/html

Prístupová URL adresa: http://cyberleninka.ru/article_covers/16950094.png
http://cyberleninka.ru/article/n/effektivnost-protsedury-mediatsii-v-trudovyh-otnosheniyah

Организационный капитал предприятия

Zdroj: Экономика региона.

Predmety: ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ КАПИТАЛ ПРЕДПРИЯТИЯ,СИСТЕМА ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ ОТНОШЕНИЙ,ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВА,ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА,ОРГАНИЗАЦИЯ УПРАВЛЕНИЯ,ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЕ ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ,КООПЕРАЦИОННЫЕ ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ,ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ,НРАВСТВЕННЫЕ ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ,ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ ОТВЕТСТВЕННОСТИ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЯ,СИСТЕМА ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ ПРЕДПРИЯТИЯ,ЦИКЛИЧЕСКИЙ МЕХАНИЗМ РАЗВИТИЯ КРИЗИСА НА ПРЕДПРИЯТИИ,ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ,ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЙ КАПИТАЛ,ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА,КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЯ,ORGANIZATIONAL CAPITAL OF ENTERPRISE,SYSTEM OF ORGANIZATIONAL AND ECONOMIC RELATIONS,ORGANIZATION OF PRODUCTION,LABOR ORGANIZATION,MANAGEMENT,TECHNOLOGICAL LABOR RELATIONS,COOPERATION LABOR RELATIONS,ECONOMIC LABOR RELATIONS,MORAL LABOR RELATIONSHIPS,LIABILITY LABOR RELATIONSHIPS OF EMPLOYEES,SYSTEM OF THE LABOR RELATIONS OF ENTERPRISE,THE CYCLIC MECHANISM OF CRISIS DEVELOPMENT AT THE ENTERPRISE,HUMAN CAPITAL,INTELLECTUAL CAPITAL,LABOR PRODUCTIVITY,COMPETITIVENESS OF ENTERPRISE, 8. Economic growth

Popis súboru: text/html

Prístupová URL adresa: http://cyberleninka.ru/article_covers/16864617.png
http://cyberleninka.ru/article/n/organizatsionnyy-kapital-predpriyatiya-1

Влияние трудовых конфликтов на развитие организации

Autori: Олейник, Н. Н.

Predmety: отношения трудовые, культура корпоративная, коллектив трудовой, управление персоналом

Popis súboru: application/pdf

Relation: Олейник Н. Н. Влияние трудовых конфликтов на развитие организации / Н. Н. Олейник // Переяславская рада: её историческое значение и перспективы развития восточнославянской цивилизации: сб. науч. тр.: по матер. VII Междунар. науч.-практич. конференции, 19-20 декабря 2012 г., Ч. 2. / ред. А. Г. Романовский, Ю. И. Панфилов. – Харьков: НТУ «ХПИ», 2013. - С. 47-49.; http://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/3338

Dostupnosť: http://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/3338

Формирование оптимального баланса государственного и договорного регулирования трудовых отношений

Autori: Снежанская, Надежда

Predmety: ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ,ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ,ТРУДОВЫЕ И КОЛЛЕКТИВНЫЕ ДОГОВОРЫ,ЛОКАЛЬНЫЕ НОРМАТИВНО-ПРАВОВЫЕ АКТЫ,ЮРИДИЧЕСКИЕ ГАРАНТИИ ТРУДОВЫХ ПРАВ

Popis súboru: text/html

Dostupnosť: http://cyberleninka.ru/article/n/formirovanie-optimalnogo-balansa-gosudarstvennogo-i-dogovornogo-regulirovaniya-trudovyh-otnosheniy
http://cyberleninka.ru/article_covers/14525346.png

Теоретические подходы к анализу проблем трудовой мобильности

Autori: ЕПАНЧИНЦЕВ АРТЕМ ОЛЕГОВИЧ

Predmety: ЭКОНОМИКА,СОЦИОЛОГИЯ,ТЕОРИЯ ЗАНЯТОСТИ,ТРУДОВАЯ МОБИЛЬНОСТЬ,РЫНОЧНЫЕ ОТНОШЕНИЯ,ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ,СОЦИАЛЬНЫЕ ПРОЦЕССЫ,РЫНОК ТРУДА,РАБОТНИК,ОРГАНИЗАЦИЯ

Popis súboru: text/html

Dostupnosť: http://cyberleninka.ru/article/n/teoreticheskie-podhody-k-analizu-problem-trudovoy-mobilnosti
http://cyberleninka.ru/article_covers/16881846.png

Формирование инновационно-восприимчивой среды предприятия на основе комплексного подхода к совершенствованию системы управления персоналом

Predmety: стимулирование труда, прогнозирование, условия труда, enterprise, инфраструктура социальная, консультации юридические, поле инновационное, сознание инновационное, маркетинг, планирование, потенциал инновационный, управление кадрами, развитие кадров, отношения трудовые, организационные структуры управления, management, personel

Popis súboru: application/pdf

Prístupová URL adresa: http://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/36944

Исследование социально-политических процессов: оценки региональных социологов

Zdroj: Современные проблемы науки и образования.

Predmety: СОЦИАЛЬНО-ПОЛИТИЧЕСКАЯ СИТУАЦИЯ, СОЦИАЛЬНО-ПОЛИТИЧЕСКИЕ ПРОЦЕССЫ, ТЮМЕНСКАЯ ОБЛАСТЬ, РОССИЯ, МЕЖНАЦИОНАЛЬНЫЕ ОТНОШЕНИЯ, ТРУДОВЫЕ МИГРАНТЫ

Popis súboru: text/html

Prístupová URL adresa: http://cyberleninka.ru/article/n/issledovanie-sotsialno-politicheskih-protsessov-otsenki-regionalnyh-sotsiologov
http://cyberleninka.ru/article_covers/15947034.png

Теоретические аспекты развития социально-трудовых отношений в рыночных условиях

Zdroj: Экономический вестник университета. Сборник научных трудов ученых и аспирантов.

Predmety: СОЦіАЛЬНО-ТРУДОВі ВіДНОСИНИ, ТРУДОВі ВіДНОСИНИ, СОЦіАЛЬНі ВіДНОСИНИ, ВИРОБНИЧі ВіДНОСИНИ, ЕКОНОМіЧНі ВіДНОСИНИ, ПРАЦЯ, СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, СОЦИАЛЬНЫЕ ОТНОШЕНИЯ, ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ ОТНОШЕНИЯ, ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ОТНОШЕНИЯ, ТРУД

Popis súboru: text/html

Prístupová URL adresa: http://cyberleninka.ru/article_covers/15980050.png
http://cyberleninka.ru/article/n/teoreticheskie-aspekty-razvitiya-sotsialno-trudovyh-otnosheniy-v-rynochnyh-usloviyah

Диалоги о корпоративном образовании

Prispievatelia: Игошев , Б. М.

Predmety: НЕПРЕРЫВНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ, НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКИЕ ПОСОБИЯ, КАДРЫ, ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВО, БИЗНЕС-ОБРАЗОВАНИЕ, ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ, КОРПОРАТИВНЫЕ ОТНОШЕНИЯ, ЛИДЕРСТВО, ОТНОШЕНИЯ ТРУДОВЫЕ, КОРПОРАТИВНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ, УСПЕШНОСТЬ, КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА, ОБРАЗОВАННОСТЬ, ПЕРСОНАЛ, КОРПОРАЦИИ

Prístupová URL adresa: https://elar.uspu.ru/handle/ru-uspu/48049

Исследовательские подходы к анализу отношений «Человек производство»

Zdroj: Актуальные проблемы экономики и права.

Predmety: СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ, ПРОИЗВОДСТВО, ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ИНСТИТУТЫ, СИСТЕМА, ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА, СИТУАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ, ПРОЦЕССНЫЙ ПОДХОД, ВОСПРОИЗВОДСТВО ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСОВ, МАРКЕТИНГ, НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА, ВЕРТИКАЛЬНАЯ ИНТЕГРАЦИЯ

Popis súboru: text/html

Prístupová URL adresa: http://cyberleninka.ru/article/n/issledovatelskie-podhody-k-analizu-otnosheniy-chelovek-proizvodstvo
http://cyberleninka.ru/article_covers/15741745.png

Необходимо ли совершенствование управления товариществом собственников жилья?

Zdroj: Вопросы управления.

Predmety: ТОВАРИЩЕСТВО СОБСТВЕННИКОВ ЖИЛЬЯ, ПРЕДСЕДАТЕЛЬ ПРАВЛЕНИЕ, ЧЛЕНЫ ПРАВЛЕНИЯ, ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

Popis súboru: text/html

Prístupová URL adresa: http://cyberleninka.ru/article/n/neobhodimo-li-sovershenstvovanie-upravleniya-tovarischestvom-sobstvennikov-zhilya
http://cyberleninka.ru/article_covers/15690025.png